Thomas Wacogne

Thomas Wacogne

Directeur chez Ateliers Sans Frontières
Bonneuil sur Marne

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Ateliers Sans Frontières
http://www.ateliersansfrontieres.org
Secteur d’activité
Insertion
Type de structure
Association
Date de création
14 / 03 / 2003
Effectifs
85 salariés
Chiffre d’affaires
685 402 euros
Ateliers Sans Frontières est une association d'Insertion par l'Activité Économique créée en 2003, qui accueille des personnes fragilisées, pour les aider à construire leur projet de vie, à retrouver leur dignité et les amener à une situation personnelle et professionnelle stable. Les personnes que nous accueillons, présentent un grand nombre de vulnérabilités (pas de travail, souvent sans logement, des problèmes de santé, un handicap, l’illettrisme, le surendettement, les addictions…). Nous accueillons actuellement dans nos ateliers plus de soixante jeunes et adultes auxquels nous proposons un travail, des formations et un accompagnement individualisé. Le travail en atelier permet d’avoir une rémunération, de trouver des repères, d’acquérir des réflexes, de comprendre et respecter les consignes, créer un lien social. Il permet ainsi de retrouver dignité et confiance en soi. Pour acquérir ou renforcer leurs aptitudes, un ensemble de formations leur sont proposées en complément de leur travail. L’objectif de ces formations (atelier d’écriture, permis de conduire, gestion des stocks ….) consiste à posséder les savoirs de base, découvrir des métiers, apprendre à chercher un emploi, acquérir de nouvelles compétences et certifications. Parce que chaque parcours est différent, parce que chaque chemin de vie est unique, une accompagnatrice sociale et professionnelle suit chaque salarié de façon individualisée. Celle-ci s'attache dans un premier temps à résoudre les difficultés sociales (aide à la recherche d'un logement, aide à la gestion budgétaire, juridique et administrative, stabilisation psychologique…) étape indispensable pour être prêt à chercher un travail. Ensuite, la définition du projet professionnel permet d'établir par étapes les objectifs et de définir les moyens à mettre en œuvre pour les atteindre.